Здравствуйте! Помогите найти выход в следующей ситуации.
Мы являемся бюджетной организацией. На этой неделе пришло письмо с просьбой выплатить материальную помощь в размере 6 посадовых окладов, в связи с выходом на научную пенсию. По документам, которые были приложены видно, что уволбнение было в еще в 2007 году и в заявлении об увольнении не была указана причина "В связи с выходом на пенсию".
Вопрпос: 1. Имеем ли мы право выплатить такую материальную помощь, если прошло уже три.
2.Если имеем, то на какую статью нормативных документов необходимо опираться! Спасибо
Доброго дня, шановна пані Світлано!
Вибачте, але ми не можемо дати відповіді на Ваше запитання. Це питання суто юридичного характеру. Зверніться, будь-ласка, за консультацією до юристів.
Якщо Вам потрібен конкретний закон або ж стаття із нього, то ми завжди допоможемо. А дана ситуація потребує втручання фахівців-правознавців, а не бібліотекарів.
Прогляньте, будь-ласка, сайт Верховної Ради України, зокрема "Законодавство України", де Ви зможете віднайти необхідні нормативно-правові документи.
http://zakon1.rada.gov.ua/cgi-bin/laws/main.cgi
